Un estudio de la Undav sobre la experiencia en otros pa\u00edses dej\u00f3 en evidencia que son los ciclos econ\u00f3micos los que afectan los niveles de empleo y no una mayor o menor flexibilidad del mercado de trabajo.<\/p>\n
BUENOS AIRES. En plena campa\u00f1a electoral el gobierno de Mauricio Macri volvi\u00f3 a la carga, a instancias de las exigencias del FMI, por la reforma laboral. En t\u00e1ndem, con el empresariado af\u00edn salieron a atacar al sindicalismo al tiempo que reclamaron facilidades para poder despedir trabajadores y menos cargas a la hora de contratar.<\/p>\n
\u00bfEl argumento? El de siempre: as\u00ed ser\u00e1 m\u00e1s f\u00e1cil crear puestos de trabajo de calidad. Sin embargo la experiencia de los pa\u00edses que avanzaron en flexibilizaciones laborales de estas caracter\u00edsticas echan por tierra este argumento. De hecho, nunca son los sectores trabajadores los que reclaman flexibilizar el mercado del trabajo sino, por el contrario, el empresarial.<\/p>\n
Un informe del Observatorio de Pol\u00edticas P\u00fablicas de la Universidad Nacional de Avellaneda (Undav) desarm\u00f3, una por una, las razones que seg\u00fan oficialismo y empresariado justificar\u00edan avanzar por ese camino.<\/p>\n
La estrategia del macrismo es sencilla: instalar la idea de que la actual crisis a la que llevaron sus pol\u00edticas no estar\u00eda explicada por la mala gesti\u00f3n macroecon\u00f3mica sino por una legislaci\u00f3n laboral que no se ajusta a las necesidades propias del suglo XXI.<\/p>\n
Para la Undav “una flexibilizaci\u00f3n de las condiciones laborales terminar\u00e1 conduciendo a una mayor precarizaci\u00f3n de las relaciones. Sin embargo, que dicha pol\u00edtica contribuya al crecimiento y al repunte del empleo tiene pocos fundamentos en la evidencia emp\u00edrica. De hecho, las condiciones ya se vienen deteriorando de hecho desde diciembre de 2015”.<\/p>\n
En abril de este a\u00f1o el salario real de sector privado formal cay\u00f3 un 17,8% en relaci\u00f3n a octubre del 2015 y un 13,5% en relaci\u00f3n a diciembre de 2017, un verdadero desplome de los ingresos de las familias que est\u00e1n insertas en el mercado laboral y protegidos por la ley de contrato laboral. No obstante, lejos de recuperarse, el empleo del sector sufri\u00f3 una ca\u00edda del 2,5%.<\/p>\n
En los \u00faltimos 16 meses se perdieron 158 mil puestos de trabajo en el sector privado formal a pesar de la bruta ca\u00edda de los costos laborales.<\/p>\n
La experiencia internacional tambi\u00e9n sirve para echar por tierra los argumentos del macrismo. Muchos otros pa\u00edses aprobaron reformas laborales en los \u00faltimos a\u00f1os (Brasil en 2017, Espa\u00f1a y Portugal en 2012) y los resultados anticipados lejos est\u00e1n de haber sido los obtenidos.<\/p>\n
La evidencia emp\u00edrica demuestra que el aumento y descenso de las tasas dedesempleo est\u00e1 correlacionada con los ciclos econ\u00f3micos y no con una mayor o menos flexibilidad del mercado de trabajo.<\/p>\n
Por otro lado, no aparecen diferencias sustantivas en los montos que debe abonar un empleador al momento de terminar una relaci\u00f3n laboral con el trabajador sin previo aviso en Argentina en relaci\u00f3n a otros pa\u00edses de la regi\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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